Che cos’è uno screening di fondo di livello 1?
Ai sensi del capitolo 435.03, Florida Statuti, i dipendenti devono sottoporsi a livello 1 Controllo dei precedenti come un metodo di screening di base, meno approfondita. Questo include, ma non è limitato a, storia di occupazione in tutto lo stato, casellari giudiziari, e sesso registro trasgressore. Per essere sottoposto a un livello 1 controllo dei precedenti, un individuo non dovrebbe essere in attesa di arresto né in possesso di alcun record di crimine o delinquenza come vietato dallo Statuto della Florida o disposizioni di legge simili.,
Che cos’è uno screening di fondo di livello 2?
D’altra parte, un controllo dei precedenti di livello 2 trasmette l’entità delle ricerche di record che i datori di lavoro della Florida possono condurre come parte del loro screening pre-impiego. In genere, un controllo dei precedenti di livello 2 copre la ricerca di informazioni basate sulle impronte digitali, i precedenti penali nazionali e i precedenti penali della contea.,
I datori di lavoro che effettuano controlli di background di livello 2 si coordinano e soddisfano i requisiti del Dipartimento di polizia della Florida, del National Federal Bureau of Investigation, dei tribunali locali e delle forze dell’ordine per ottenere questi record. Sono autorizzati a coinvolgere i servizi di fornitori qualificati di screening pre-impiego per condurre impronte digitali elettroniche e mantenere l’integrità e la sicurezza di tutte le informazioni ottenute.
È necessario un controllo dei precedenti di livello 2 per le posizioni lavorative che implicano responsabilità o fiducia a livelli significativi di responsabilità., Questo include i dipendenti che lavorano con gli anziani, i bambini e altri gruppi vulnerabili. Se il controllo dei precedenti rivela una storia di reati squalificanti—come rapimento, omicidio, incesto, omicidio colposo, aggressione, reati sessuali e molti altri come elencato su FS, Capitolo 435.04-il richiedente sottoposto a screening sarà automaticamente considerato inadatto al lavoro.
Poiché la Florida è l’unico stato con una disposizione specifica sul controllo dei precedenti di livello 2, solo i dipendenti nello Stato sono soggetti al sistema di pre-screening.,
È altrettanto importante per i datori di lavoro sapere come leggere un rapporto di base. Ciò consente alle agenzie di trovare motivi ragionevoli per non assumere un richiedente senza il rischio di essere accusato di discriminazione nel suo processo di assunzione.
Va notato che sia lo stato e le banche dati nazionali storia criminale possono essere cercati per arresti, mandati, e altre informazioni relative a un individuo. Tuttavia, nessuno dei due database ha la capacità di cercare reati specifici all’interno di un singolo record.