ik ben in loondienst, dus ik zou geen overuren moeten krijgen, toch? Niet Noodzakelijk.

Barkan Meizlish , 9 April 2020

werknemers in loondienst kunnen al dan niet worden vrijgesteld

Er is een veel voorkomende misvatting dat “in loondienst” betekent “vrijgesteld” onder de Fair Labor Standards Act (“FLSA”) of Ohio wage laws. Hoewel veel vrijgestelde werknemers in loondienst zijn, zijn niet alle werknemers in loondienst vrijgesteld., Dit resulteert in onderbetaling voor werknemers die recht hebben op ten minste minimumloon voor alle gewerkte uren, en overwerk te betalen voor uren van meer dan 40 in een werkweek.

overwerk voor niet-vrijgestelde werknemers

overwerk wordt berekend tegen een “normaal tarief”van anderhalve werknemer. Als een niet-vrijgestelde werknemer per uur is, dan is het reguliere tarief meestal hun uurtarief. Als de niet-vrijgestelde werknemer in loondienst is, is het normale tarief hun gewerkte uren in een werkweek gedeeld door het bedrag van het salaris toegekend aan die werkweek., Het normale tarief moet ook worden gebruikt voor de berekening van niet-discretionaire premies of veiligheidsstimulansen.

hoewel een grondig onderzoek van alle feiten kan leiden tot de uiteindelijke conclusie dat u inderdaad vrijgesteld bent, moet u niet automatisch een “vrijgesteld” – status accepteren enkel en alleen omdat u een werknemer in loondienst bent en/of omdat uw werkgever dat zegt.

werknemers met een uurloon per week dat lager is dan de vereiste $7,25/$8,70 moeten ons bellen op 800-274-5297., Daarnaast kunnen werknemers die meer dan 40 uur in een werkweek werken, maar geen overwerk ontvangen, ook contact opnemen. Vergeet niet, het is onwettig voor een werkgever om wraak te nemen tegen u voor het stellen van vragen over uw gewerkte uren en lonen betaald, het uitoefenen van uw rechten onder de FLSA en/of Ohio loon en uur wetten.

merk op dat dit niet dezelfde “vrijstelling” is als gebruikt voor uw belastingen. Zie bijvoorbeeld roerende vrijstellingen-persoonlijke vrijstellingen-formulier W-4

zie bijvoorbeeld dol factsheets 17a en 17g.

Dit bericht werd voor het eerst gepubliceerd in 2017. Het Ohio minimumloon was $ 8.,10 op dat moment. Updates weerspiegelen het 2020 minimumloon in Ohio.

Share

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *