MadeleineLeininger (1925-2012) a été nommée légende vivante par L’American Academy ofNursing en 1998, et pour cause. Le natif du Nebraska est largementresponsable de soulever la discussion sur ce que signifie prendre soin en tant qu’infirmière etelle a créé ce qui est maintenant connu comme la théorie des soins culturels.
née d’un travail acharné
Leininger a grandi dans une ferme familiale et a commencé une école d’infirmières à Denver, Colorado, obtenant son diplôme d’infirmière en 1948., Elle aimait apprendre et a continué l’héréducation-gagnant d’abord l’équivalent d’un BSN à L’Université de Creighton,suivi d’une maîtrise en soins infirmiers psychiatriques de L’Université Catholique d’Amérique en 1954.
en 1960,Leininger a commencé ses études doctorales et a reçu une bourse de la Ligue nationale des soins infirmiers pour étudier le comportement humain dans les Hautes Terres orientales De La Nouvelle Guinée. Elle a obtenu un doctorat en anthropologie culturelle et sociale de l’université de Washington en 1966.,
les soins sont influencés par la perspective culturelle
tout en travaillant dans les villages de Gadsup en Nouvelle-Guinée, Leininger a commencé à formuler ce qui allait devenir plus tard la théorie pour laquelle elle est encore connue aujourd’hui. Sa conviction était que les meilleurs soins infirmiers se produisent lorsque l’infirmière comprend les bases et les valeurs culturelles d’un patient.,
alors qu’elle a commencé à travailler dans le monde universitaire—elle a rejoint l’Université du Colorado College of Nursing et est retournée à L’université de Washington de 1969 à 1974 en tant que doyenne et professeure de sciences infirmières ainsi que conférencière au département d’anthropologie— Leininger a travaillé à développer des modèles pour enseigner aux patients comment interagir avec
plus tard dans sa carrière, Leininger a occupé des postes à l’université de L’Utah et à la Wayne State University à Detroit, Michigan., De 1981 à 1995, elle a été professeur de sciences infirmières, professeur d’anthropologie et directrice du programme de sciences infirmières transculturelles et du Centre de recherche en santé de l’état de Wayne.
culture Care Theory of Diversity and Universality (culture Care Theory)
La Culture Care Theory de Leininger met l’accent sur l’importance des soins infirmiers culturellement cohérents. Soins Infirmiers-Théorie.orgdescribes comme se produisant quand » ensemble l’infirmière et le client créativementdesign un nouveau ou différent mode de vie de soins pour la santé ou le bien-être de theclient.,” Les concepts de base de la théorie comprennent:
- Care, qui aide les autres avec des besoins
- Caring, qui est une action dirigée vers la fourniture de soins
- Culture, qui est les valeurs, croyances, normes et modes de vie appris, partagés et transmis à un groupe/individu spécifique qui guide leur pensée, leurs actions et leur mode de vie
- culture care diversity, qui fait référence aux différents types de soins acceptables pour différents groupes de personnes
en substance, la théorie des soins de culture suppose que les soins sont l’essence des soins infirmiers et essentiels à la guérison et à la guérison., Les Clients qui expérimentent des soins infirmiers qui correspondent à leurs croyances et à leurs modes de vie se conformeront au traitement et les soins seront plus efficaces.
des soins multiformes pour un monde multiculturel
Yolanda Smith, présidente du programme DNP à l’université américaine Sentinel, affirme que la culture est une partie importante du spectre des soins aux patients. « Madeleine Leininger a été l’une des premières infirmières leaders à reconnaître que la qualité des soins infirmiers exige une compréhension transculturelle”, dit le Dr Smith., « En tant qu’infirmières, un objectif important des soins aux patients est de fournir des soins culturellement compétents à chaque patient en tenant compte de ses croyances et de ses valeurs uniques. La compétence culturelle en soins infirmiers signifie que les infirmières doivent modifier l’environnement afin de répondre au mieux aux besoins des patients. C’est si important dans le monde multiculturel d’aujourd’hui. »
une infirmière pionnière prolifique
en plus d’être nominée pour le prix Nobel de la paix pour son travail, Leininger a écrit et édité 27 livres et est la fondatrice du Journal of Transcultural Nursing., Elle est la fondatrice de la Transcultural Nursing Society en 1974, qui existe encore aujourd’hui. Sans questionnement, elle a fait une marque indélébile dans le domaine des soins infirmiers avec ses efforts pour préparer les infirmières à étudier et à pratiquer les soins infirmiers transculturels.
Les infirmières qui s’efforcent de suivre les traces de ce leader visionnaire devraient envisager de poursuivre leurs études à L’American Sentinel University. Nos programmes de baccalauréat en sciences infirmières, de maîtrise en sciences infirmières et de doctorat en pratique infirmière aident les infirmières à devenir des infirmières culturellement compétentes capables de faire progresser les soins aux patients.,
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Sources: