infirmière praticienne D’urgence
Les infirmières praticiennes d’urgence (ENP) travaillent dans des milieux de soins d’urgence, qui sont souvent complexes et imprévisibles, et fournissent des services de soins de santé aux personnes de tous âges, de manière autonome ou grâce à une collaboration interdisciplinaire., Parmi les services offerts, mentionnons la promotion de la santé, la prévention des maladies et des blessures, l’évaluation, le diagnostic et la gestion des épisodes aigus et des exacerbations de maladies chroniques, et l’administration de services d’éducation ou de conseil aux patients et à leur famille. En raison de leurs connaissances et de leur expertise, les ENP servent également de chercheurs, de défenseurs et de consultants.
infirmière praticienne en soins actifs
Les infirmières praticiennes en soins actifs (APN) représentent environ 7,7% de la population de L’IP et elles travaillent généralement en milieu hospitalier., Ils font partie des professionnels de la santé formés pour fournir des soins aux patients souffrant d’épisodes brefs mais graves de blessures, de maladies ou de traumatismes, y compris la détresse respiratoire et les crises cardiaques. Ces soins consistent généralement en des interventions médicales d’urgence et impliquent le diagnostic et le traitement de conditions médicales aiguës par un processus immédiat. Les PNCA peuvent être qualifiés et formés dans des domaines de spécialité spécifiques à une population de patients, à un milieu, à une condition ou à un type de maladie., Par exemple, le pourcentage le plus élevé d’ACNP sont certifiés en cardiologie comme domaine de spécialité, Mais d’autres domaines pourraient inclure la néphrologie, la neurologie, la chirurgie, la cardiopulmonaire, les traumatismes et l’oncologie.
Comment puis-je devenir infirmière praticienne?
en général, les NP ont six ans ou plus de préparation académique et clinique. Ils sont titulaires d’un baccalauréat en sciences infirmières, d’une licence d’infirmière autorisée (RN), d’une formation en soins infirmiers diplômés, d’une certification du Conseil national et d’une licence et d’un enregistrement D’état NP., En voie de devenir infirmière praticienne, elles doivent obtenir une formation clinique avancée qui les préparera avec des connaissances spécialisées et des compétences cliniques pour pratiquer dans une variété de milieux de soins de santé. En outre, les NP doivent faire l’objet d’une certification nationale méticuleuse, d’évaluations des résultats cliniques et d’un examen périodique par les pairs, en plus de respecter un code de déontologie spécifique. Un autre élément essentiel du maintien des compétences cliniques est le développement professionnel autogéré et les expériences d’apprentissage continu.
combien gagnent les infirmières praticiennes?,
en 2016, le salaire moyen des infirmières praticiennes à temps plein était de 100 549$. Infirmière praticienne payer varie selon leur spécialité, les années d’expérience, de pratique et d’autres facteurs. Par exemple, les services d’urgence, de chirurgie générale et de santé mentale psychiatrique sont les mieux payés, gagnant en moyenne 120 000 $par an, selon Health eCareers’ 2019 Healthcare Salary Guide. Ob-Gyn NPs a fait une moyenne de 101 000 $en 2018. Les SNP en médecine familiale, le domaine de spécialisation le plus courant, gagnaient environ 104 000 $par année., Neurologie NPs, en moyenne, étaient les moins payés à 110,000$. Les salaires varient également en fonction de l’emplacement. Alors que les NPs en Californie gagnent un salaire annuel moyen de 121 000$, Les NPs en Idaho ne gagnent qu’une moyenne de 99 840 annually par an. Les fournisseurs gagnent en moyenne 97 250 per par an en Floride; 108 000 New à New York; et 108 800 Texas au Texas. Bien sûr, les salaires varient également en fonction de l’expérience.,pecialty
Ce qui à Rechercher dans une NP de l’Emploi et Où les Trouver
Si vous êtes un nouveau diplômé à la recherche de votre premier NP emploi ou d’un fournisseur avec des années d’expérience, vous devriez regarder pour un lieu de travail qui permet de vous dépasser dans votre carrière et de trouver la satisfaction professionnelle., Les caractéristiques importantes à rechercher dans un emploi potentiel NP sont un fournisseur de supervision exceptionnel, un environnement qui offre une vaste expérience d’apprentissage, un contrat hermétique et un poste qui permet un équilibre travail-vie personnelle approprié.
pour trouver un emploi dans une variété de spécialités NP, commencez par Health eCareers’ Nurse Practitioner job board. La Nurse Practitioner Healthcare Foundation est également une excellente ressource., La mission de la fondation est d’améliorer l’état de santé et la qualité des soins grâce à des innovations NP dans la pratique clinique, l’éducation, la recherche, les politiques de santé et la philanthropie. La fondation fournit un centre d’emploi numérique pour aider les NPs à trouver du travail en fonction de la catégorie ou du lieu. En outre, les hôpitaux ont souvent leurs propres Centres d’emploi en ligne, ce qui est utile pour ceux qui ont certains établissements à l’esprit lors de leur recherche d’emploi.
quels États offrent le plein pouvoir de pratique?
Il existe trois niveaux de pratique pour les NPs qui varient en fonction de l’environnement de chaque État., Dans les états de la pratique complète, les lois d’autorisation permettent à tous les NPs d’évaluer les patients; diagnostiquer, commander et interpréter les tests de diagnostic; initier et gérer les traitements; et prescrire des médicaments. Les États qui offrent une autorité de pratique complète NPs — le modèle recommandé par L’Institute of Medicine et le National Council of State Boards of Nursing-comprennent L’Alaska, L’Arizona, le Colorado, le Connecticut, le District de Columbia, Hawaii, Idaho, Iowa, Maine, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nevada, New Hampshire, Nouveau-Mexique, Dakota du Nord, Oregon, Rhode Island, Vermont, Washington et Wyoming.,
dans les états où la pratique est réduite, les lois sur l’autorisation interdisent aux fournisseurs D’accès de s’engager dans au moins un élément de la pratique des fournisseurs d’accès. Les états de pratique réduite comprennent L’Alabama, L’Arkansas, le Delaware, L’Illinois, L’Indiana, le Kansas, le Kentucky, LA Louisiane, le Mississippi, le New Jersey, L’État de New York, L’Ohio, la Pennsylvanie, le Dakota du Sud, L’Utah, la Virginie-Occidentale et le Wisconsin.
Les états de pratique restreinte exigent la supervision ou la gestion d’équipe d’une discipline de santé extérieure pour que les NPs fournissent des soins aux patients dans au moins un élément de la pratique., Les états de pratique restreinte comprennent la Californie, la Floride, la Géorgie, le Massachusetts, le Michigan, le Missouri, la Caroline du Nord, L’Oklahoma, la Caroline du Sud, le Tennessee, le Texas et la Virginie.
Que devrions-nous appeler NPs?
C’est devenu un problème de bouton chaud., En réponse aux termes comme « fournisseurs de niveau intermédiaire”, « non-médecins praticiens” et « médecins prolongateurs” utilisés en référence à la fois aux NPs et aux assistants médicaux, L’American Association of Nurse Practitioners a publié un énoncé de position qui s’opposait à l’utilisation de ces termes pour les NPs individuellement ou collectivement, les décrivant comme « inexacts et trompeurs” et « ne reflétant pas, »La déclaration, qui a été révisée aussi récemment que l’Hiver 2015, recommande que les NPs soient des partenaires à part entière avec les médecins et autres professionnels de la santé, ce qui nécessite l’utilisation d’une « nomenclature claire et précise. »
Les NP sont des praticiens indépendants et agréés qui prouvent le plus haut niveau de soins professionnels, de haute qualité et rentables, et les résultats des patients pour les NP sont comparables à ceux des médecins., Si nécessaire pour l’élaboration de politiques ou à d’autres fins, des termes plus précis pourraient inclure les fournisseurs de soins primaires, les professionnels de la santé, les fournisseurs de soins de santé, les cliniciens ou les fournisseurs de pratique avancée. Dans cet article, la Dre Melissa DeCapua, DNP, PMHNP, explique comment les NPs sont plus que de simples fournisseurs médicaux de niveau intermédiaire. Ils servent également d’administrateurs, de mentors, de chercheurs, d’éducateurs et de défenseurs. Comme rien NPs « ne représente ou ne suggère autre chose que des soins experts” de haut niveau », écrit-elle, » appelons infirmières praticiennes ce qu’elles sont: infirmières praticiennes., »
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