Soll ich Teile A & B bekommen?

Die meisten Menschen sollten in

Medicare Teil A einschreiben (Krankenhausversicherung)

wenn sie zum ersten Mal berechtigt sind, aber bestimmte Leute können wählen, zu verzögern

Medicare Teil B (Krankenversicherung)

. In den meisten Fällen hängt es von der Art der Krankenversicherung ab, die Sie möglicherweise haben. Wählen Sie die Situation aus, die für Sie gilt, um mehr zu erfahren.

Hinweis

Sie müssen Ihre Teil B Prämie jeden Monat so lange zahlen, wie Sie Teil B haben (auch wenn Sie es nicht verwenden).

Ich arbeite gerade, und ich habe Abdeckung durch meinen Job.,

Die Größe des Arbeitgebers bestimmt, ob Sie Teil A und Teil B möglicherweise verzögern können, ohne eine Strafe zahlen zu müssen, wenn Sie sich später anmelden.

Der Arbeitgeber hat weniger als 20 Mitarbeiter.

Sie sollten sich für Teil A und Teil B anmelden, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind. In diesem Fall zahlt Medicare vor Ihrer anderen Abdeckung. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten

Der Arbeitgeber hat 20 oder mehr Mitarbeiter.

Fragen Sie Ihren Benefits Manager, ob Sie über einen Gruppengesundheitsplan verfügen (wie vom IRS definiert). Personen mit Gruppenkrankenversicherung, die auf der aktuellen Beschäftigung basieren, können möglicherweise Teil A und Teil B verzögern und müssen keine lebenslange Strafe für verspätete Einschreibung zahlen, wenn sie sich später anmelden. Wenn Sie die Abdeckung von Teil A und Teil B verzögern möchten, müssen Sie beim Einschalten von 65 nichts tun.

Wenn Sie Anspruch auf einen Premium-freien Teil A haben, können Sie sich jederzeit für Teil A anmelden, nachdem Sie zum ersten Mal für Medicare berechtigt sind., Ihr Teil A Abdeckung wird zurückgehen (rückwirkend) 6 Monate ab, wenn Sie sich anmelden (aber nicht früher als der erste Monat, den Sie für Medicare berechtigt sind).

Wenn Sie keinen Anspruch auf Premium-freien Teil A haben und ihn nicht kaufen, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind, müssen Sie möglicherweise eine Strafe zahlen.

Hinweis

Premium-free Part A coverage:

• Beginnt 6 Monate nach dem Datum, an dem Sie Medicare (oder Sozialversicherungs – /RRB-Leistungen) beantragen. Um eine Steuerstrafe zu vermeiden, sollten Sie mindestens 6 Monate vor der Beantragung von Medicare keinen Beitrag mehr zu Ihrem Gesundheitssparkonto (HSA) leisten.,
• Beginnt frühestens im ersten Monat, in dem Sie Anspruch auf Medicare hatten.

Wenn die Beschäftigung oder die Deckung durch Arbeitgeber/Gewerkschaft endet

Sobald die Beschäftigung (oder die Deckung durch Ihren Arbeitgeber/Ihre Gewerkschaft) endet, passieren drei Dinge:

1. Möglicherweise können Sie eine COBRA-Deckung erhalten, die Ihre Krankenversicherung über den Plan des Arbeitgebers (in den meisten Fällen nur für 18 Monate) fortsetzt und wahrscheinlich zu höheren Kosten für Sie.
2. Sie haben 8 Monate Zeit, sich ohne Strafe für Teil B anzumelden, unabhängig davon, ob Sie sich für COBRA entscheiden oder nicht., Um sich für Teil B anzumelden, während Sie beschäftigt sind oder während der 8-Monate nach Beendigung der Beschäftigung, füllen Sie einen Antrag auf Registrierung in Teil B (CMS-40B) und eine Anfrage nach Beschäftigungsinformationen (CMS-L564) aus. Wenn Sie sich für COBRA entscheiden, warten Sie nicht, bis Ihre COBRA endet, um sich in Teil B einzuschreiben.Wenn Sie sich nicht in Teil B während der 8 Monate nach Beendigung der Beschäftigung einschreiben:
   • Möglicherweise müssen Sie eine Strafe zahlen, solange Sie Teil B haben.
   • Sie können sich nicht bis zum 1. Januar–31., Dies kann zu einer Lücke in der Gesundheitsversorgung führen
3. Wenn Sie bereits COBRA Abdeckung haben, wenn Sie in Medicare einschreiben, wird Ihre COBRA wahrscheinlich enden. Wenn Sie Anspruch auf COBRA-Deckung haben, nachdem Sie bereits bei Medicare angemeldet sind, müssen Sie die COBRA-Deckung übernehmen dürfen. Es wird immer sekundär zu Medicare sein (es sei denn, Sie haben eine Nierenerkrankung im Endstadium (ESRD). Erfahren Sie mehr darüber, wie Medicare mit anderen Versicherungen arbeitet.

Ich habe Abdeckung durch meinen Ehepartner, der gerade arbeitet.,

Die Größe des Arbeitgebers bestimmt, ob Sie Teil A und Teil B möglicherweise verzögern können, ohne eine Strafe zahlen zu müssen, wenn Sie sich später anmelden.

Der Arbeitgeber hat weniger als 20 Mitarbeiter.

Sie sollten sich für Teil A und Teil B anmelden, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind. In diesem Fall zahlt Medicare vor Ihrer anderen Abdeckung. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten

Der Arbeitgeber hat 20 oder mehr Mitarbeiter.

Fragen Sie den Benefits Manager, ob Sie über einen Gruppengesundheitsplan verfügen (wie vom IRS definiert). Personen mit Gruppenkrankenversicherung, die auf der aktuellen Beschäftigung basieren, können möglicherweise Teil A und Teil B verzögern und müssen keine lebenslange Strafe für verspätete Einschreibung zahlen, wenn sie sich später anmelden.

Wie Sie Ihre Deckung verzögern, hängt von Ihrer Situation ab:

• Wenn Sie mindestens 4 Monate vor Ihrem 65. Lebensjahr Leistungen von der Sozialversicherung oder dem Railroad Retirement Board (RRB) erhalten, erhalten Sie automatisch Teil A und Teil B., Sie erhalten Ihre rote, weiße und blaue Medicare-Karte 3 Monate vor Ihrem 65. Wenn Sie Teil B nicht möchten, folgen Sie den Anweisungen, die mit der Karte geliefert wurden. Wenn Sie die Karte behalten, behalten Sie Teil B und zahlen Teil B Prämien.
• Wenn Sie mindestens 4 Monate vor Ihrem 65.Lebensjahr keine Leistungen von der Sozialversicherung oder dem Railroad Retirement Board (RRB) erhalten, müssen Sie nichts tun, wenn Sie 65 Jahre alt werden.

Wenn Sie Anspruch auf Premium – freien Teil A haben, können Sie sich jederzeit für Teil A anmelden, nachdem Sie zum ersten Mal für Medicare berechtigt sind., Ihr Teil A Abdeckung wird zurückgehen (rückwirkend) 6 Monate ab, wenn Sie sich anmelden (aber nicht früher als der erste Monat, den Sie für Medicare berechtigt sind).

Wenn Sie keinen Anspruch auf Premium-freien Teil A haben und ihn nicht kaufen, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind, müssen Sie möglicherweise eine Strafe zahlen.

Hinweis

Premium-free Part A coverage:

• Beginnt 6 Monate nach dem Datum, an dem Sie Medicare (oder Sozialversicherungs – /RRB-Leistungen) beantragen. Um eine Steuerstrafe zu vermeiden, sollten Sie mindestens 6 Monate vor der Beantragung von Medicare keinen Beitrag mehr zu Ihrem Gesundheitssparkonto (HSA) leisten.,
• Beginnt frühestens im ersten Monat, in dem Sie Anspruch auf Medicare hatten.

Wenn die Beschäftigung oder die Deckung durch Arbeitgeber/Gewerkschaft endet

Sobald die Beschäftigung (oder die Deckung durch Ihren Arbeitgeber/Ihre Gewerkschaft) endet, passieren drei Dinge:

1. Möglicherweise können Sie eine COBRA-Deckung erhalten, die Ihre Krankenversicherung über den Plan des Arbeitgebers (in den meisten Fällen nur für 18 Monate) fortsetzt und wahrscheinlich zu höheren Kosten für Sie.
2. Sie haben 8 Monate Zeit, sich ohne Strafe für Teil B anzumelden, unabhängig davon, ob Sie sich für COBRA entscheiden oder nicht., Um sich für Teil B anzumelden, während Sie beschäftigt sind oder während der 8-Monate nach Beendigung der Beschäftigung, füllen Sie einen Antrag auf Registrierung in Teil B (CMS-40B) und eine Anfrage nach Beschäftigungsinformationen (CMS-L564) aus. Wenn Sie sich für COBRA entscheiden, warten Sie nicht, bis Ihre COBRA endet, um sich in Teil B einzuschreiben.Wenn Sie sich nicht in Teil B während der 8 Monate nach Beendigung der Beschäftigung einschreiben:
   • Möglicherweise müssen Sie eine Strafe zahlen, solange Sie Teil B haben.
   • Sie können sich nicht bis zum 1. Januar–31., Dies kann zu einer Lücke in der Krankenversicherung führen.
3. Wenn Sie bereits COBRA Abdeckung haben, wenn Sie in Medicare einschreiben, wird Ihre COBRA wahrscheinlich enden. Wenn Sie Anspruch auf COBRA-Deckung haben, nachdem Sie bereits bei Medicare angemeldet sind, müssen Sie die COBRA-Deckung übernehmen dürfen. Es wird immer sekundär zu Medicare sein (es sei denn, Sie haben eine Nierenerkrankung im Endstadium (ESRD). Erfahren Sie mehr darüber, wie Medicare mit anderen Versicherungen arbeitet.

Ich habe Rentenversicherung (von meinem ehemaligen Arbeitgeber oder dem ehemaligen Arbeitgeber meines Ehepartners) oder COBRA-Deckung.

Der Arbeitgeber hat weniger als 20 Mitarbeiter.,

Sie sollten sich für Teil A und Teil B anmelden, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind. In diesem Fall zahlt Medicare vor Ihrer anderen Abdeckung. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten

Ich habe TRICARE und bin ein pensioniertes Servicemitglied.

Wenn Sie für Teil A und

TRICARE

berechtigt sind, müssen Sie Teil B erhalten, um Ihre TRICARE-Abdeckung zu erhalten.,

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten.

Ich habe TRICARE und bin aktives Servicemitglied.

Wenn Sie ein aktives Servicemitglied oder der Ehepartner oder das unterhaltsberechtigte Kind eines aktiven Servicemitglieds sind:

• Sie müssen sich nicht in Teil B einschreiben, um Ihre TRICARE-Abdeckung zu behalten, während das Servicemitglied im aktiven Dienst ist.,
• Bevor das Mitglied des aktiven Dienstes in den Ruhestand geht, müssen Sie sich in Teil B einschreiben, um TRICARE ohne Unterbrechung der Abdeckung zu erhalten.
• Sie können Teil B während eines speziellen Einschreibungszeitraums erhalten, wenn Sie Medicare haben, weil Sie 65 oder älter sind oder behindert sind.
• Wenn Sie eine Nierenerkrankung im Endstadium (ESRD) haben, sollten Sie sich in Teil A und Teil B einschreiben, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind.

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten.

Ich habe Vorteile für Veteranen.

Wenn Sie nur Veteranenleistungen haben, sollten Sie sich in Teil A und Teil B einschreiben, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind., Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten

Wenn Sie auch Abdeckung in einer der Situationen auf dieser Seite beschrieben haben, verwenden Sie diese Situation zu entscheiden, ob in Teil A und Teil B einschreiben

Ich habe CHAMPVA.

Wenn Sie für Teil A und

CHAMPVA

berechtigt sind, müssen Sie Teil B erhalten, um Ihre CHAMPVA-Abdeckung beizubehalten.,

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten.

Ich habe eine Nierenerkrankung im Endstadium (ESRD).

Wenn Sie sich für Teil A qualifizieren,können Sie auch Teil B erhalten. Sie benötigen jedoch sowohl Teil A als auch Teil B, um die vollen Vorteile von Medicare für bestimmte Dialyse-und Nierentransplantationsdienste zu nutzen.,

Sie können sich in Teil B einschreiben, ohne eine verspätete Einschreibungsstrafe zu zahlen, wenn Sie sich für Medicare bewerben und aufgrund einer Nierenerkrankung im Endstadium (ESRD) zugelassen sind.

Wenn Sie eine Teil – B-Strafe für verspätete Einschreibung zahlen, wenn Sie Medicare beantragen und sich in Teil B basierend auf ESRD einschreiben, wird Ihre Teil-B-Strafe gestrichen.

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten.

Ich habe eine Markt-oder andere private Versicherung.

Wenn Sie Anspruch auf Premium – freien Teil A haben, sollten Sie sich bei Teil A und Teil B anmelden, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind., Wenn Sie einen Marktplan für Einzelpersonen oder Familien haben, sollten Sie ihn fallen lassen, damit er aufhört, wenn Ihre Medicare-Deckung beginnt.

Wenn Sie eine Marktabdeckung haben und die reduzierte Prämie oder Steuergutschrift erhalten, wird diese beendet, sobald Ihr Teil A beginnt. Sie benötigen diese Abdeckung nicht, sobald Medicare beginnt., Wenn Sie Steuergutschriften erhalten, um Ihre Marktplatzplanprämie nach dem Start Ihres Teils A zu zahlen, müssen Sie die Gutschriften möglicherweise zurückzahlen, wenn Sie Ihre Steuern einreichen.

Wenn Sie keinen Anspruch auf prämienfreien Teil A haben, können Sie auf dem individuellen Krankenversicherungsmarkt bleiben, um Ihre Deckung zu erhalten. Diese Abdeckung kann weniger kosten.

Die Abdeckung eines Arbeitgebers über den SHOP-Marktplatz wird genauso behandelt wie die Abdeckung eines Arbeitgebergruppengesundheitsplans., Wenn Sie eine Krankenversicherung von einem Arbeitgeber über den SHOP-Marktplatz erhalten, basierend auf der aktuellen Beschäftigung Ihres Ehepartners, Es gelten die Medicare Secondary Payer-Regeln.

Erfahren Sie mehr über den Markt und wie es wirkt Medicare Abdeckung, wie, was zu tun ist, wenn Sie Anspruch auf Medicare werden.

Ich habe keine davon.

Sie sollten sich in Teil B einschreiben, wenn Sie zum ersten Mal berechtigt sind.,

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie die Teile A und B erhalten.

Was ist, wenn ich keinen Teil B möchte?

Stellen Sie sicher, dass Sie die obige Situation überprüfen, die für Sie gilt, damit Sie verstehen, wie sich das Ablegen von Teil B auf Sie auswirken würde., Wenn Sie Teil B löschen möchten, so geht das:

Ihr Medicare hat noch nicht begonnen

Wenn Ihr Medicare noch nicht gestartet wurde, gibt es zwei Möglichkeiten, Teil B zu löschen:

1. Wenn Sie automatisch in Teil A und Teil B eingeschrieben waren und eine Medicare-Karte gesendet haben, folgen Sie den Anweisungen, die mit der Karte geliefert werden, und senden Sie die Karte zurück. Wenn Sie die Karte behalten, behalten Sie Teil B und zahlen Teil B Prämien.
2. Wenn Sie sich über die soziale Sicherheit bei Medicare angemeldet haben, wenden Sie sich an die soziale Sicherheit.,

Ihr Medicare hat bereits begonnen

Wenn Ihr Medicare begonnen hat und Sie Teil B fallen lassen möchten, wenden Sie sich an die Sozialversicherung, um Anweisungen zum Senden einer unterzeichneten Anfrage zu erhalten. Ihre Deckung endet am ersten Tag des Monats, nachdem die Sozialversicherung Ihre Anfrage erhalten hat.