17 miejsc, które zatrudniają 14 i 15 lat

Czy masz poniżej 16 lat i szukasz pracy? Wiele osób w wieku 14 i 15 lat ma powody, by chcieć pracować. Lepiej zacznij oszczędzać na studia wcześniej.

lub, możesz zacząć już teraz, aby zaoszczędzić na zakup samochodu, gdy masz 16 lat. Bez względu na powód, wiedz, że istnieją możliwości dla dzieci, aby zarabiać pieniądze.,

Praca w młodym wieku może dać dzieciom wiele korzyści, takich jak:

  • poznanie odpowiedzialności za pracę
  • zrozumienie wartości zarabiania pieniędzy
  • Nauka dawania, Oszczędzania, wydawania i budżetu
  • zarabianie pieniędzy na cele, takie jak studia lub zakup samochodu

istnieje wielu pracodawców online w całym kraju, którzy zatrudniają pracowników w wieku od 14 lat, a poniżej mamy listę 17, ponieważ jak również firmy, które mogą rozpocząć Nastolatki.

jednak najpierw należy zrozumieć zasady dotyczące pracy dla dzieci poniżej 16 roku życia., Pracownicy, którzy mają 14 lub 15 lat, mają inne prawo pracy niż ci, którzy mają 16 lat i więcej.

co warto wiedzieć o pracy w wieku 14 i 15 lat

jest kilka rzeczy, które musisz wiedzieć, jeśli zamierzasz podjąć pracę w firmie i masz mniej niż 16 lat. Rząd federalny ma prawo pracy dzieci, które dyktują, kiedy i jak możesz pracować.

oto rządowe zasady pracy, jeśli masz mniej niż 16 lat. W Stanach Zjednoczonych obowiązuje prawo o nazwie Fair Labor Standards Act.

ustawa ta pomaga chronić pracowników przed nieuczciwymi praktykami pracy ze strony pracodawców., Istnieją szczególne przepisy w tej ustawie, które mają zastosowanie do pracowników poniżej 16 roku życia.

pierwsza zasada jest taka, że 14 lat to minimalny wiek zatrudnienia.

ta zasada nie ma zastosowania w pewnych sytuacjach, w których nie ma minimalnego wieku, takich jak:

  • opieka nad dziećmi
  • dostarczanie gazet
  • praca w firmie, którą posiadają rodzice (o ile jest to praca nieprodukcyjna/nieszkodliwa)
  • każda praca związana z zatrudnieniem teatralnym, taka jak gra w reklamach lub filmach

Jeśli pracujesz na którymś z tych stanowisk, możesz to zrobić nawet jeśli jesteś poniżej 14 roku życia.,

chcesz zarabiać grając w gry, oglądając filmy i nie tylko? Sprawdź Swagbucks, do którego możesz się zakwalifikować, jeśli masz co najmniej 13 lat.

liczba godzin 14-i 15-latków może pracować

istnieją również ograniczenia dotyczące liczby godzin i godzin dni 14 – i 15-latków może pracować.,

Ustawa o Sprawiedliwych standardach pracy mówi, że 14 i 15-latkowie mogą pracować tylko:

  • 3 godziny dziennie w dni szkolne
  • łącznie 18 godzin w danym tygodniu szkolnym
  • 8 godzin dziennie w dni pozaszkolne
  • maksymalnie 40 godzin tygodniowo w tygodniu pozaszkolnym

ponadto 14 i 15-latkowie mogą pracować tylko między 7:00 a 15:00 od 1 czerwca do 19:00 limit ten zmienia się na 21: 00.

aby dowiedzieć się więcej o przepisach dotyczących pracy jako 14 lub 15-latek, zapoznaj się ze stroną rządową Fair Labor Standards Act (FLSA).,

ile powinny zarabiać 14 i 15-latki?

to, co otrzymasz jako 14-Czy 15-letni pracownik, zależy od wielu czynników. Jako pracownik musisz otrzymywać wynagrodzenie co najmniej minimalne.

Federalna płaca minimalna wynosi obecnie 7,25 USD za godzinę. Wszystkie państwa muszą płacić co najmniej tyle pracownikom.

istnieją jednak różne zasady płacy minimalnej dla młodzieży. FLSA stwierdza, że młodzież poniżej 20 roku życia może otrzymać minimalne wynagrodzenie w wysokości 4,25 USD za pierwsze 90 dni kalendarzowych pracy.,

Po pierwszych 90 dniach kalendarzowych pracy muszą otrzymać co najmniej federalną płacę minimalną.

jednak niektóre państwa mają własne wyższe przepisy dotyczące płacy minimalnej. W rzeczywistości większość państw ma wyższą płacę minimalną niż wymaga tego FLSA.

dwa stany, Georgia i Wyoming, mają niższą płacę minimalną: 5,15 USD za godzinę. Jednak pracodawcy podlegający przepisom FLSA muszą płacić co najmniej federalną płacę minimalną w wysokości 7,25 USD za godzinę.,

miejsca, które zatrudniają 14 i 15-latków

wiele firm chętnie zatrudni odpowiedzialnych 14 i 15-latków do pracy. Istnieje również niezależna praca, którą możesz wykonać jako 14 lub 15-latek.

trzy główne typy firm, które chcą zatrudniać młodszych pracowników to:

  • restauracje
  • sklepy spożywcze
  • lokale rozrywkowe

zebraliśmy listę znanych firm, które zatrudniają osoby w wieku 14 i 15 lat. Jeśli ktoś jest blisko ciebie, może znajdziesz tam pracę.,

praca jako 14-latek w sieci restauracji

istnieje kilka sieci restauracji, które zatrudnią 14-i 15-latków. Oto lista niektórych, które znaleźliśmy.

Baskin Robbins

Ahh, Baskin Robbins. Dom niekończących się smaków lodów. Mają prawie 3000 lokalizacji w samych Stanach Zjednoczonych.

mając sklepy w 46 Z 50 stanów, możesz znaleźć jeden w pobliżu. Baskin Robbins zazwyczaj zatrudni w większości sklepów nawet 14 lat.

Ben i Jerry ' s

Więcej lodów., Ben i Jerry ' s to dom słynnych, zaskakujących lodowych mikstur. Próbowałeś ich słynnej Chunky Monkey?

Ben And Jerry ' s ma sklepy w całych Stanach.w większości sklepów zatrudniają pracowników w wieku do 14 lat.

Dairy Queen

Dairy Queen ma ponad 4000 lokalizacji w USA.zatrudniają pracowników w wieku 14 lat. Dostępne oferty pracy różnią się w zależności od lokalizacji.

możesz pracować jako kasjer, przygotowujący jedzenie, kucharz lub Sprzątacz restauracji.

Culver 's

restauracja Culver' s jest podobna do Dairy Queen Grill& , Mają prawie 700 lokalizacji w około połowie Stanów Zjednoczonych.

Możesz znaleźć pracę w restauracji Culver ' s, Jeśli masz 14 lat lub więcej. Dostępne oferty pracy różnią się w zależności od lokalizacji.

Rita 's Italian Ice

Rita' s Italian Ice ma ponad 600 lokalizacji w około połowie Stanów Zjednoczonych. Serwują lody włoskie, lody, gelato, krem i inne.

minimalny wiek do pracy w większości lokali we Włoszech wynosi 14 lat. Dostępne oferty pracy różnią się.

prawdziwe lody Brustera

prawdziwe lody Brustera mają ponad 160 lokalizacji w 20 stanach USA., Możesz tam pracować jako zbieracz lodów od 14 roku życia.

wymagają od wszystkich pracowników mentalności „pracy zespołowej” i szczęśliwej postawy. Kto nie mógłby być zadowolony z serwowania lodów?

Boston Market

Boston Market ma około 450 lokalizacji sklepów w 28 Stanach. Serwują kurczaka z rożna i towarzyszące mu przystawki.

aby pracować w Boston Market musisz mieć 15 lat. Zazwyczaj zatrudniają do zmywarek i serwerów w tym wieku.

Chick-Fil-a

Chick-Fil-A serwuje, cóż, kurczaka., To twoja typowa restauracja fast food z kurczakiem jako wyborem kanapek.

Chick-Fil-A ma ponad 2000 restauracji w prawie wszystkich 50 stanach. Większość lokalizacji zatrudni nastolatków w wieku od 14 lat. Bonus: nigdy nie będziesz pracować w niedzielę w Chick-Fil-A. są zamknięte w niedziele.

McDonald 's

chyba w pobliżu jest restauracja McDonald' s. Mają ponad 14 000 sklepów w samych Stanach Zjednoczonych.

możesz rozpocząć pracę w McDonald ' s w wieku 14 lat w większości lokalizacji., Będziesz zatrudniony do różnych zadań, takich jak serwowanie, gotowanie i konserwacja restauracji.

gotowy na więcej pomysłów? Oto kilka sklepów spożywczych, które zatrudnią 14-i 15-latków.

sklepy spożywcze, które zatrudniają w wieku 14 lub 15 lat

te sklepy spożywcze mogą zatrudniać 14 – i 15-latków do pracy w swoich sklepach. Wiedz, że państwowe prawo pracy może mieć wpływ na wiek zatrudnienia we wszystkich miejscach zatrudnienia.

Giant Eagle

sieć sklepów spożywczych Giant Eagle ma ponad 400 lokalizacji w Stanach Zjednoczonych., Zatrudnią pracowników w wieku 14 lat na różne stanowiska.

Jeśli mieszkasz w Pensylwanii, Maryland, Indianie, Ohio lub Wirginii Zachodniej, możesz być w stanie pracować w Giant Eagle.

Hy-Vee

sklepy spożywcze Hy-Vee mają 240 lokalizacji w środkowo-zachodnich Stanach Zjednoczonych. Niektóre sklepy zatrudniają 14-i 15-latków, a niektóre Nie. stanowiska dla młodszych pracowników są różne.

ponieważ każdy sklep jest obsługiwany niezależnie, minimalny wiek zatrudnienia zależy od zarządzania sklepem.,

Giant Food

Giant Food ma ponad 150 sklepów spożywczych w Wirginii, Maryland i Waszyngtonie D. C. zatrudniają pracowników w wieku nawet 14 lat w wielu lokalizacjach.

Sprawdź szczegóły w lokalnym sklepie spożywczym Giant.

Kroger

Kroger ma ponad 2700 sklepów spożywczych w Stanach Zjednoczonych. posiada również sklepy pod innymi nazwami, takimi jak Fry 's, King Soopers i Smith' s.

niektóre z tych sklepów zatrudniają pracowników w wieku 14 lat. Musisz skontaktować się z lokalnym sklepem, aby sprawdzić, czy zatrudniają w wieku 14 lat., Dzieje się tak dlatego, że trawnik każdego stanu różni się pod względem wieku zatrudniania.

Publix

Publix ma ponad 1100 sklepów spożywczych zlokalizowanych w siedmiu stanach:

  • Alabama
  • Floryda
  • Georgia
  • Tennessee
  • Wirginia
  • Karolina Północna
  • Karolina Południowa

obsługa biurowa. Sprawdź lokalny sklep, aby uzyskać dostępne informacje o pracy.

Winn Dixie

Winn Dixie ma blisko 500 sklepów spożywczych zlokalizowanych w Alabamie, Missisipi, Florydzie, Georgii i Luizjanie., Zatrudniają na niektóre stanowiska, począwszy od 14 roku życia.

sprawdź, czy mają wolne miejsca dla 14-latków.

lokale rozrywkowe, które zatrudnią 14 i 15-latków

wiele lokali rozrywkowych zatrudnia młodszych pracowników. Sprawdź tę listę, aby zobaczyć, czy są w pobliżu miejsca, w których możesz pracować w wieku 14 lat lub wyższym.

AMC Theaters

AMC Theaters ma ponad 600 miejsc teatralnych w Stanach Zjednoczonych. Wiele lokalizacji zatrudni pracowników w wieku do 14 lat, ale nie wszystkie lokalizacje.,

skontaktuj się z lokalnym Teatrem AMC, jeśli chcesz pracować w kinie.

Six Flags

w Ameryce Północnej znajduje się 26 parków rozrywki i parków wodnych Six Flags. Możesz tam pracować nawet w wieku 14 lat.

stanowiska pracy różnią się w zależności od lokalizacji i sezonu. Skontaktuj się z lokalnym Six Flags, aby uzyskać więcej informacji. Jeśli nie masz parku Six Flags w swojej okolicy, skontaktuj się z lokalnym parkiem rozrywki lub parkiem wodnym.

mamy Park rozrywki, w którym mieszkam. To nie jest Park Six Flags, ale wiem, że zatrudniają tam dzieci w wieku 14 lat., Większość większych obszarów metropolitalnych ma co najmniej jeden Park rozrywki lub park wodny.

sprawdź lokalne kryte miejsca rozrywki

wiele miast i miasteczek ma również kryte miejsca rozrywki, takie jak:

  • centra wspinaczkowe
  • parki Trampolin
  • kryte parki wodne
  • kręgielnie
  • Arkady
  • Centra laserowe

i wiele innych. Większość z nich należy do niezależnych właścicieli, a nie do sieci. Zachęcam do skontaktowania się z lokalnymi lokalami rozrywkowymi i sprawdzenia, jaki jest ich minimalny wiek zatrudnienia.,

kiedy sprawdzałem lokalne firmy rozrywkowe, w których mieszkam, kilka zatrudniało dzieci w wieku 14 lat. To miejsca przyjazne dzieciom. Dlatego myślę, że lubią zatrudniać młodszych nastolatków.

przyjrzyjmy się teraz innej opcji generowania dochodów dla 14-i 15-latków: zakładaniu własnej firmy.

firmy możesz rozpocząć w wieku 14 lat

może zamiast pracować dla tradycyjnego pracodawcy, rozważyłeś założenie własnej firmy. Nie ma powodu, aby czekać do dorosłości, aby stać się odnoszącym sukcesy przedsiębiorcą.,

istnieje wiele korzyści z osiągania dochodów za pośrednictwem własnej firmy, w przeciwieństwie do pracy dla kogoś innego. Oto kilka z tych korzyści:

  • kontrolujesz swoje dochody.
  • zdobędziesz fantastyczne doświadczenie we wszystkich aspektach prowadzenia biznesu.
  • zyskaj pewność siebie, doświadczając wzlotów i upadków posiadania firmy.
  • będziesz w stanie kierować typy klientów, które chcesz obsługiwać.
  • możesz kontrolować, jak duży jest Twój biznes – lub nie rośnie.

Założenie firmy to ciężka praca, ale pozwala również na ogromne doświadczenie., Dowiesz się, co działa — a co nie — dla rodzaju działalności, którą prowadzisz.

istnieje wiele bezcennych doświadczeń życiowych, które można przeżyć poprzez przedsiębiorczość. Może teraz jest czas dla ciebie, aby zacząć mieć te doświadczenia.

oto krótka lista pomysłów biznesowych, które możesz zrealizować już teraz, aby zacząć zarabiać na własnym harmonogramie.

opieka nad dziećmi

czy w Twojej okolicy lub w kręgu Twojej rodziny/przyjaciół jest dużo młodszych dzieci? Dlaczego nie założyć firmy zajmującej się dziećmi?

oczywiście, są umiejętności, które powinieneś mieć, jeśli chcesz być opiekunką., Powinieneś być dobry z dziećmi i jak dbać o nich.

trzeba też być dojrzałym i odpowiedzialnym. Najbardziej udane Opiekunki to te, które doceniają zarówno rodzice, jak i dzieci.

rodzice wolą opiekunki, które są zdyscyplinowane w stosunku do swoich dzieci i sprawiają, że odpowiedzialność jest priorytetem. Dzieci wolą opiekunki, które będą wchodzić w interakcje i bawić się z nimi.

możesz reklamować swoją firmę za pośrednictwem mediów społecznościowych, w aplikacji Sąsiedzkiej lub wysyłając e-maile. Można również rozdawać ulotki do domów sąsiedzkich.,

przekaż znajomym rodziców i członków rodziny, że szukasz pracy. Ustaw wcześniej swoją stawkę godzinową, aby wiedzieć, co powiedzieć rodzicom o swoich stawkach.

wiele opiekunek pobiera wyższą stawkę za opiekę nad wieloma dziećmi. Jeśli lubisz dzieci, to może być świetny biznes dla ciebie.

Pet Sitting

może wolisz opiekę nad psami i kotami niż opiekę nad dziećmi. Dlaczego nie założyć firmy siedzącej dla zwierząt? Wielu właścicieli zwierząt domowych wyjeżdża z miasta na wakacje lub do pracy. Możesz zaoferować swoje usługi w zakresie opieki nad zwierzętami.,

ważne jest, aby pamiętać, że niektórzy właściciele zwierząt będą potrzebować tylko raz lub dwa razy dziennie. Na przykład, koty mogą pozostać w domu sam tak długo, jak są one karmione regularnie.

jednak właściciele psów mogą potrzebować zabrać psa do domu, aby go obejrzeć. Jest to szczególnie ważne, jeśli wyjeżdżają z miasta.

najpierw musisz uzyskać zgodę rodziców, zanim zaoferujesz tego typu usługę. Wybierz swoje ceny i reklamuj się w taki sam sposób, jak za opiekę nad dziećmi.

wyprowadzanie psów

wyprowadzanie psów może być kolejnym dobrym pomysłem na biznes., Jeśli w Twojej okolicy jest dużo psów, możesz zaoferować im spacer.

Ustaw swoją stawkę godzinową i reklamuj się do właścicieli psów w pobliżu Ciebie. Jeśli psy dogadują się z innymi psami, możesz wyprowadzać trzy, cztery lub więcej psów na raz. To zwiększy twoje dochody.

Jeśli jesteś dobry z psami i możesz być odpowiedzialny podczas chodzenia z nimi, to może być biznes dla Ciebie.

koszenie trawnika

lubisz prace w ogrodzie? Co powiesz na rozpoczęcie działalności w zakresie koszenia trawników? Najpierw musisz uzyskać zgodę rodziców na używanie Kosiarki. Albo możesz kupić własną.,

Reklamuj się u sąsiadów rozdając ulotki. Zaoferuj, że zdejmą z nich te żmudne obowiązki. Zarobić trochę pieniędzy w procesie.

Jeśli mieszkasz w stanie Północnym, gdzie zimą jest śnieg, możesz również zaoferować usługi odśnieżania w ramach swojej działalności.

Mobilna Myjnia samochodowa

jedni mają problem ze znalezieniem czasu na czyszczenie samochodu. Możesz założyć mobilną myjnię samochodową i im pomóc. Oto jak to będzie działać.

w weekendy lub po powrocie z pracy udajesz się do domu każdego klienta, aby umyć samochód., Jest to zawsze miła korzyść dla klientów.

najpierw trzeba wyczyścić wnętrze, usunąć śmieci, odkurzyć i umyć wnętrze okien. Następnie używałeś węża i wody klienta, mydła, wiadra i szmat i czyściłeś zewnętrzną część samochodu.

pamiętaj, aby przynieść ręczniki do wyschnięcia, gdy skończysz, zbyt.

Wybierz stawkę godzinową, która zapewni Ci wystarczająco dużo pieniędzy, aby pokryć czas pracy i podróży. Reklamuj swoje usługi w aplikacji Sąsiedzkiej, na ulotkach lub prosząc rodzinę lub przyjaciół o biznes.

sprzątanie domu

czy jesteś dobry w sprzątaniu domu?, Jeśli tak, to dlaczego nie założyć firmy sprzątającej? Możesz iść do domu klienta i odkurzać, odkurzać i sprzątać światłem.

lub, jeśli jesteś świetny w organizacji, możesz współpracować z klientem, aby zorganizować swój garaż, piwnicę lub inne części domu.

Wybierz stawkę godzinową i spróbuj podać wycenę na podstawie tego, jak długo zajmie ci wykonanie zadania.

Pomocnik mamy

Pomocnik mamy trochę różni się od Opiekunki. Pomocnik matki zwykle pracuje, gdy rodzic jest w domu. Będą wykonywać różne zadania, pomagając rodzicom w opiece nad dziećmi.,

mogą posprzątać dom lub zmywać naczynia. Albo mogą grać w gry z dziećmi, podczas gdy mama pracuje w domu. Każdy klient będzie musiał wykonywać różne zadania, aby mógł skupić się na swoich zadaniach.

To może być dobra praca dla ludzi, którzy lubią dzieci, ale może nie być wygodne bycie z nimi sam na sam.

Task Runner

Jeśli masz rower i mieszkasz w pobliżu lokalnych firm, dlaczego nie rozpocząć działalność jako Task runner., Możesz wykonywać drobne zlecenia i zadania dla lokalnych mieszkańców, takie jak:

  • małe zakupy
  • wycieczki na pocztę lub bibliotekę
  • Małe sprzątanie lub inne zadania domowe
  • krótkie zadania dostawy

lub inne. Po prostu zrób listę zadań, które chcesz wykonać, i wymień swoje usługi w aplikacji Sąsiedzkiej lub Rozdaj ulotki sąsiadom.

upewnij się, że twoje ceny zostały wcześniej ustalone lub poinformuj, że podasz cenę w oparciu o zadanie.

Doggie Doo Scooper

masz w swojej okolicy wielu właścicieli psów?, Dlaczego nie zaoferować cotygodniowej pracy z czyszczenia doggie doo z ich stoczni. Jedyne narzędzia, których potrzebujesz, to plastikowe torby i czerpak do kupy.

byłbym skłonny założyć się, że przynajmniej kilku twoich sąsiadów zapłaciłoby komuś za odebranie mu tej pracy.

to tylko kilka pomysłów na to, co możesz zrobić, jeśli chcesz pracować we własnym biznesie. Jeśli wolisz pracować dla siebie niż dla kogoś innego, pomyśl o przedsiębiorczości.

podsumowanie

Jeśli masz mniej niż 16 lat, masz dla siebie wiele możliwości pracy., Upewnij się tylko, że ty — i twój pracodawca — przestrzegasz stanowych i federalnych wytycznych dla pracowników młodzieżowych.

Jeśli masz mniej niż 16 lat i jesteś zainteresowany pracą w celu zarabiania pieniędzy, rozważ pracę wymienioną powyżej. Każdy rodzaj pracy da ci cenne umiejętności i doświadczenie.

pracowałeś w wieku poniżej 16 lat? A może masz mniej niż 16 lat i pracujesz? Jeśli tak, podziel się z nami swoimi doświadczeniami na Facebook.

448shares

Share

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *